?。烈娰Y訊 黑龍江哈爾濱應(yīng)急工作記錄儀）隨著市場經(jīng)濟體制的不斷完善，人民群眾對依法行政、文明執(zhí)勤給予了越來越多的關(guān)注和期望，伴隨著黑龍江哈爾濱執(zhí)勤人員工作記錄儀設(shè)備的配備，加強基層專賣執(zhí)勤隊伍建設(shè)及工作記錄儀設(shè)備的配備，更新煙草專賣執(zhí)勤人員的知識體系。另一方面，“統(tǒng)一、開放、競爭、有序”的煙草市場新格局初步形成，執(zhí)勤環(huán)境日趨復(fù)雜，專賣管理的任務(wù)更加艱巨，基層專賣執(zhí)勤隊伍的建設(shè)和煙草執(zhí)勤地位也面臨著嚴(yán)峻挑戰(zhàn)，煙草專賣執(zhí)勤隊伍提出更高要求。黑龍江哈爾濱各級煙草專賣行政主管部門應(yīng)配齊配足亮見DSJ-LA應(yīng)急工作記錄儀設(shè)備，每個稽查中隊至少配備一臺亮見DSJ-LA應(yīng)急工作記錄儀，通過亮見DSJ-LA應(yīng)急工作記錄儀的配備預(yù)防突發(fā)性群體事件，工作記錄儀要提前準(zhǔn)備，做好預(yù)案，在執(zhí)勤時要帶好錄工作記錄儀取證設(shè)備，并指派專人負(fù)責(zé)、合理分工，保護好所取證據(jù)。面對新聞媒體監(jiān)督、公安機關(guān)查證、司法訴訟舉證時，都能提供證明真實情況的有效證據(jù)，讓現(xiàn)場執(zhí)勤工作經(jīng)得起檢驗。

　　一、亮見DSJ-LA應(yīng)急工作記錄儀及其管理系統(tǒng)通過執(zhí)勤視音頻的現(xiàn)場還原，聯(lián)合工商系統(tǒng)商事制度改革和“三證合一”工作為契機，工作記錄儀全程記錄嚴(yán)格執(zhí)行證照辦理條件，做好審批把關(guān)和后續(xù)監(jiān)管工作；日常審查中亮見DSJ-LA應(yīng)急工作記錄儀作為佩戴檢察工具，加大日常監(jiān)管檢查力度，嚴(yán)肅查處非法倒賣、無證經(jīng)營及假冒偽劣等涉煙非法行為，不斷提高零售市場控制力。

　　二、建立工作記錄儀視頻應(yīng)急事件處理機制，實現(xiàn)資源共享。煙草部門要嚴(yán)格執(zhí)行案件移送規(guī)定，工作記錄儀對無證經(jīng)營案件、全程記錄倒賣煙草專賣品案件、工作記錄儀全程記錄生產(chǎn)銷售假冒他人注冊商標(biāo)煙草制品案件、生產(chǎn)銷售沒有注冊商標(biāo)的卷煙、雪茄煙、有包裝的煙絲案件等涉煙違法案件全程記錄并重點標(biāo)注，工作記錄儀的視頻及證據(jù)及時移交工商部門，堅決杜絕有案不交及辦關(guān)系案人情案現(xiàn)象發(fā)生。

　　三、加大工作記錄儀記錄戶外煙草宣傳的審查宣傳力度。明確煙草法治宣傳和營銷宣傳的區(qū)別，通過及時的溝通和加強工作記錄儀的應(yīng)用，掌握“嚴(yán)厲限制，但不禁止”，并通過視頻證據(jù)及時并傳播煙草專賣法律法規(guī)知識。

　　四、亮見DSJ-LA應(yīng)急工作記錄儀深入記錄培訓(xùn)制度和體系，形成針對性和系統(tǒng)性培訓(xùn)視頻。亮見DSJ-LA應(yīng)急工作記錄儀及培訓(xùn)工作，擺脫“上面要求什么，下面抓什么”和“頭疼醫(yī)頭，腳痛醫(yī)腳”的被動局面，通過工作記錄儀的配備，提高自身法律法規(guī)知識和業(yè)務(wù)技能的機會，大幅提高綜合素質(zhì)。

　　亮見DSJ-LA應(yīng)急工作記錄儀設(shè)備為行政許可、市場檢查、打假破網(wǎng)、執(zhí)勤辦案等煙草專賣管理工作專用，亮見工作記錄儀的應(yīng)用進一步推進規(guī)范化執(zhí)勤建設(shè)加強執(zhí)勤監(jiān)督，維護零售戶合法權(quán)益，“三個到位”加強工作記錄儀使用管理，提升執(zhí)勤工作質(zhì)量，努力把執(zhí)勤檢查行為的過程變成宣傳煙草專賣法律法規(guī)的過程，樹立煙草專賣執(zhí)勤良好社會形象的過程。